埼玉県は70歳以上まで働ける制度を導入する企業を対象とした助成金の申請受付を開始した。今回の助成金は従業員を70歳以上まで継続雇用する制度の導入が対象となる。
対象企業の条件は、埼玉県内の事業所に定年前の正社員や5年以内に現行の定年又は継続雇用の上限年齢になる雇用者がいることが必要だ。ただし申請日において1年を超えて雇用されている者に限る。また、埼玉県が過去に実施していた類似の助成金又はこの助成金を受給したことがないことも条件となる。さらに埼玉県シニア活躍推進宣言企業の認定を受けており、「シニアの雇用、働く場所・機会を増やす」などの認定項目のうち2つ以上を実施済みであることも求められる。
交付額は1社当たり30万円。申請期間は令和7年6月5日から11月28日まで。申請順に審査を行い、交付企業を決定する。予算額の上限に達した場合は募集を締め切る。
就業支援課ホームページの募集要項：https://www.pref.saitama.lg.jp/a0813/joseikin/joseikin.html
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