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【海外移住】70代でバリ島に移住した両親、毎月の暮らしにかかる費用は? 画像
ライフ

【海外移住】70代でバリ島に移住した両親、毎月の暮らしにかかる費用は?

 定年退職後の両親はどこか退屈そうだったので、バリ島に誘ってみたんです——。そう語るのは、バリ島移住歴10年のホリさん。ホリさんの勧めで、70代の両親も2024年に移住を行い、現在は家族3人でバリ島生活を送っている。

平木昌宏
シニアアルバイトの67%が「希望通りの働き方」マイナビ調査で判明 画像
就職

シニアアルバイトの67%が「希望通りの働き方」マイナビ調査で判明

65歳以上のシニアの67%は希望の働き方としてアルバイト・パートを望んでおり、多くは生活費や健康維持のため働く。

村上弥生
50代正社員の過半数が仕事にモチベーション持てず...「仕事に対するモチベーション」調査で明らかに 画像
就職

50代正社員の過半数が仕事にモチベーション持てず...「仕事に対するモチベーション」調査で明らかに

50代正社員の過半数が仕事へのモチベーション低迷を経験し、特に一般社員の低さが顕著。評価制度や働き方の柔軟性改善を求めている。

村上弥生
親の終活で“何をすればいいのか”がわかる!「親子終活」の本が発売 画像
資産管理・運用

親の終活で“何をすればいいのか”がわかる!「親子終活」の本が発売

親子で協力しながら終活を進めることで、負担軽減や意思の共有、相続トラブル防止が可能となる新たな親子終活の方法を紹介している。

村上弥生
遺言作成の重要性を周知する「遺言アイドル」が誕生!相続問題の不安を解消するサポートを提供 画像
ライフ

遺言作成の重要性を周知する「遺言アイドル」が誕生!相続問題の不安を解消するサポートを提供

遺言書普及を目的にアイドルと専門家が共同で啓発活動を展開。相続問題や社会課題解決に寄与。

村上弥生
若手社会人とシニア社会人の間で生成AI活用にギャップ!20代は週4日以上、50代は週1日 画像
ライフ

若手社会人とシニア社会人の間で生成AI活用にギャップ!20代は週4日以上、50代は週1日

20代は生成AIを頻繁に活用し多様な業務に利用、50代は慎重で頻度も低く使い方やセキュリティへの懸念が世代間で異なる。

村上弥生
大企業出身のホワイトカラーベテラン層に特化!株式会社ベテラン新卒市場がキャリア支援プログラムを開始 画像
就職

大企業出身のホワイトカラーベテラン層に特化!株式会社ベテラン新卒市場がキャリア支援プログラムを開始

ベテラン世代のキャリア再構築を支援する「Day1アカデミー」が開始され、内省や対話を重視した実践的プログラムを提供している。

村上弥生
高齢者向け生活支援サービス「まごころサポート」が終活カウンセラー協会と業務提携を発表! 画像
ライフ

高齢者向け生活支援サービス「まごころサポート」が終活カウンセラー協会と業務提携を発表!

まごころサポートは終活カウンセラー協会と提携し、高齢者支援を拡大、信頼関係を基に終活や資産管理など多領域に対応を目指す。

村上弥生
府中市に新たな介護付有料老人ホーム「はなことばプラス府中」2026年初夏開設 画像
住宅

府中市に新たな介護付有料老人ホーム「はなことばプラス府中」2026年初夏開設

ソニー・ライフケアグループが2026年初夏に府中市で「はなことばプラス府中」を開設。入居者の生活支援や医療連携、介護テクノロジーが特徴。

村上弥生
中小企業の退職金制度を変える!マウンティンが歯科医院向け企業型DC制度をサポート 画像
年金

中小企業の退職金制度を変える!マウンティンが歯科医院向け企業型DC制度をサポート

歯科医院向けに企業型DC制度を導入支援し、経営と従業員双方の資産形成や節税効果を促進。

村上弥生
ミドルシニアの転職理由は「給料があがらない」が最多...評価制度への不満も目立つ 画像
就職

ミドルシニアの転職理由は「給料があがらない」が最多...評価制度への不満も目立つ

ミドルシニアは給与や評価制度に不満を抱き、転職意向も高く、仕事内容や職場環境を重視する傾向が強い。

村上弥生
シニア向けの人材紹介を強化!個人事業主とシニアジョブが初の業務提携 画像
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シニア向けの人材紹介を強化!個人事業主とシニアジョブが初の業務提携

シニアジョブは個人事業主と提携し、50歳以上のシニア向け人材紹介を強化。

村上弥生

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