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シニア専門人材紹介「シニアジョブエージェント」が保育士の紹介を開始

鎌倉新書が転職プラットフォームを運営するAnother worksとの業務提携を開始し、副業・兼業を活用してデジタル領域での人材確保と新規ビジネス領域への進出を強化する方針を発表した。

イードがマーケティングデータ事業本部シニア・マネージャーに三井住友DSアセットマネジメント出身の今野翼氏を迎え、新体制でデータ活用サービスを拡充し顧客企業の成長を支援する方針を示したことが発表された。

シニア世代向けのキャリア戦略書『月10万円稼いで豊かに暮らす定年後の仕事図鑑』が発売。定年後の仕事探しや年代別の働き方、簡単な仕事100種を紹介し、具体的な指針を提供。

改正高年齢者雇用安定法への対応で定年延長や雇用確保が進展。一方、継続雇用後の報酬水準とモチベーション維持が依然課題。役職定年制の廃止や見直しも広がり、シニア層を積極活用する企業が増加している。

「ミドルシニア・セルフ・エンパワメント協会」が設立され、50歳以上の新たな挑戦を支援するコミュニティや学びの機会を提供予定。2026年4月の正式サービス開始を目指す。